- 就職、転職の準備でキャリアイメージという言葉があるけれど、意味が知りたい！
- 5年後、10年後のキャリアイメージの作り方を知りたい
- 新卒や事務職などのキャリアイメージの例が見たい！
キャリアとは、個人が職業や仕事を通じて歩んでいく人生の道筋や経歴のことを指します。
単に仕事をするだけでありません。
自己の成長や目標達成を追求することで、自身の才能や興味に基づいた職業や役割を選べるようになることが重要です。
経験やスキルを積み重ねていく過程のことです。
キャリアは、人生の大部分を占める時間を有意義に過ごすことと、自己の成果や満足感を得るための道のりとも言えます。
今回の記事では、キャリアプランの意味や由来をわかりやすく解説します。
新卒や事務職、営業などの職種や年齢に合わせたプランの作り方をご紹介しています。
キャリアイメージとは？意味や由来
キャリアイメージの定義
キャリアイメージとは、個人が将来のキャリアや職業に対して持つイメージやビジョンのことを指します。
自分自身の理想的なキャリアの姿
目標を明確にする
などの計画を立てて、自己成長やキャリアプランニングの方向性を示す役割を果たします。
キャリアイメージの由来
キャリアイメージの由来は、心理学やキャリア開発の研究に基づいています。
キャリアイメージは、個人が将来のキャリアや職業に対して持つイメージやビジョンを指し、そのイメージに基づいて自己成長やキャリアプランニングを進める重要な要素となります。
心理学の分野では、自己のアイデンティティや自己概念が人々の行動や意思決定に影響を与えることが研究されてきました。
その中で、キャリアイメージが個人のアイデンティティや自己概念において重要な役割を果たすことが明らかになりました。
キャリアイメージは、
- 個人の内なる自己像
- 価値観
- 能力
- 興味、関心
などが反映された将来の自身の姿や目標のイメージです。
キャリア開発では、個人が自身のキャリアを主体的に計画し、成長や適応を図るための手法やプロセスが提案されています。
キャリアイメージを持つことで、モチベーションの向上や行動の方向性を示す役割を果たします。
新卒のキャリアイメージ例
専門職の事例
新卒のキャリアイメージの一例として、専門職として自身の専門知識やスキルを磨き、エキスパートとしての地位を築くことを目指す場合があります。
簡単に言えば、国家資格や業種、職種に特化した資格を有する職種や業務に就く人が対象になります。
専門的な知識を深めるための研修や認定資格取得などがキャリアの一環となるでしょう。
リーダーシップ
新卒のキャリアイメージのもう一つの例として、リーダーシップの発揮を目指す場合があります。
自身が所属したことのある団体や事業団での活動を活かすことも良いでしょう。
部活やサークル活動で実績を作ったことを活かすのも良いでしょう。
チームや組織でのリーダーとしての役割を果たしたことで、組織を成長させるための戦略立案や人材育成に取り組むことを目指すといったものもプランに利用できます。
事務職のキャリアイメージ例
事務職といっても、種類はいろいろあります。
一般事務、営業事務、経理事務、人事や労務事務、総務事務、法務事務、貿易事務などがあります。
専門知識とスキルの習得
単に受付などのスキルを高めるということではなく、施文的な知識やスキルを貯めることで、業務の効率化および改善に貢献することを目指すことがあります。
具体的な事例では、オフィスワークにおいて、
ソフトウェア関連のスキルを磨く
データ管理のノウハウを磨く
などによって、業務を効率化することも可能になります。
プロジェクト管理能力
チーム制の活動をサポートするような業務を行う場合には、
- スケジュール管理能力
- プロジェクト進行管理能力
- 必要書類の作成能力
などを磨くことで、組織の円滑な運営やチームの成功に貢献することが求められます。
10年後のキャリアイメージの作り方
自己評価と目標設定
自己評価とは、「自分について評価を自分で行うことです」「自分に対する価値そのもの」という2つの意味があります。
以下の点をまとめましょう。
- 現在の自分のスキル
- 強み
- 興味関心のある内容
- 価値観
等を客観的にまとめることが大切です。
- 長所や短所
- 成果や経験
などを振り返ることが重要です。
自己評価を踏まえて、10年後の自分がどのような姿になっていたいのか、キャリア上の目標を明確にしましょう。
スキル・知識の獲得と成長
| キャリアに必要なスキルの特定 | 自分が目指すキャリアパスに必要なスキルや知識を洗い出しましょう。 業界のトレンド 要求されるスキル などを調査し、将来に向けて重要な能力を把握しましょう。 |
| 学習・成長の計画立て | 必要なスキルや知識を習得するための具体的な学習計画を立てましょう。 教育プログラム トレーニング方法 研修制度 キャリアアップ助成金対象プログラム などを活用し、自己成長を促す環境を整えることが重要です。 |
| 実践とフィードバック | 学んだ知識やスキルを実際の業務やプロジェクトに取り入れる方法を考えましょう。 実践的な経験を積んでいきましょう。 上司や同僚からのフィードバックを受け入れることも大切です。 自己の成長に繋げるよう周囲の声も活用しましょう。 |
ネットワーキングと機会の探求
| ネットワーキングの構築 | 業界や関連分野のwebセミナーやイベントなどをチェックしましょう。 コミュニティやプロフェッショナルなイベントに参加し、人脈を広げることが重要です。 将来の機会や情報にアクセスしやすくなります。 |
| 機会の探求とリスクの評価 | 新しいプロジェクトや役割への挑戦しましょう。 異なる業界への展開など、キャリアの成長につながる機会を積極的に探しましょう。 同時に、リスクを評価しましょう。 つまり、チャンスとリターンのバランスを考慮することも重要です。 |
| プランの継続的な見直し | 10年という長期的な目標を設定した後も、定期的にキャリアプランを見直しましょう。 環境の変化 自身の成長 価値観の変化 新たなスキル などの変化に合わせて調整し、柔軟に計画を進めることがキャリアの成功につながります。 |
キャリアイメージの例文
医療、教育、起業向けの3つの事例をご紹介します。
医療業界
私のキャリアイメージは、医療業界で病院の経営に携わることです。
10年後には、医療管理者として病院の運営に関わり、効率的な医療サービスの提供や質の向上に貢献したいと考えています。
経営戦略の立案
チームマネジメント
を経験し、その実務経験を通じて、患者の安全と満足度を高める環境を創り出し、医療現場全体の発展に寄与したいという目標を持っています。
教育業界
私のキャリアイメージは、教育分野でのキャリアです。
10年後には、教育機関で従事しています。
教育プログラムの企画・開発。
教育の質を向上させる役割を果たす立場になりたい。
と考えています。
生徒や学生の成長をサポートし、教育環境の改善に取り組むことで、社会に有益な人材の育成に貢献したいという目標を持っています。
また、教育に関する研究や教員研修などを通じて、教育の最新トレンドにも常にアンテナを張り、自己成長を続けることが重要です。
社会起業家を目指す
私のキャリアイメージは、社会起業家としてのキャリアです。
10年後には、社会課題の解決に取り組む事業を立ち上げたいです。
具体的には、社会的な影響を持つ活動を行いたいと考えています。
ビジネスと社会的価値を結びつけることで、持続可能な社会の構築に貢献することが目標です。
イノベーション
パートナーシップの創造
を通じて、社会の変革に貢献したいです。
多くの人々の生活にポジティブな影響を与えることを志しています。
等の文面が自分の具体的なイメー時によって生み出されることが重要です。
つまり、入社後の社内での自身の成果にこだわること。
1年後、3年後にプロジェクトを立ち上げ、実績を作ること。
5年後、7年後には、これまでのやり方を刷新し、外部との連携の橋渡しを行う。
こんなイメージを作り上げることが、10年後の自分をより鮮明にします。
